6月20日、東京・日本橋にて、プロ野球業界に特化した中途採用イベント「パ・リーグ スポーツ転職フェア2026 夏 by doda」が開催された。2019年以来、7年ぶりに現地開催となった同イベント。人事・現場担当者と、まさに“直接話せる”機会となった今回は、パ・リーグ6球団とパシフィックリーグマーケティング株式会社（以下、PLM）が出展。多数の応募者が来場した。

　はじめに行われた人事・採用担当者によるトークセッションでは、プロ野球業界で活躍する人材や実際の業務内容について座談会形式で紹介。第1部では、株式会社楽天野球団、株式会社千葉ロッテマリーンズ、福岡ソフトバンクホークス株式会社、そしてPLMの担当者が登壇した。

　スポーツ業界への転職を目指すとき、気になることの一つが「未経験からの転職で活躍できるのか？」という点だろう。株式会社楽天野球団で人事グループのマネージャーを務める鹿野未来さんは、自身も異業種から転職した経験を踏まえ、「入社後の異動もあるので、職種にこだわらず、何でもチャレンジできる方が活躍する傾向にあります」と話した。

　積極性に加え、高いコミュニケーション能力は他球団でも重視されるようだ。営業やMD（マーチャンダイジング）など、どのポジションも自分一人で完結する仕事ではなく、周囲の人々と連携する必要がある。そのため、未経験であっても自発的に取り組む姿勢があれば、十分に活躍のチャンスをつかむことができることが示唆された。

　そのほか、トークセッションでは選考のポイントとして、面接対策についてもレクチャー。業界研究や「なぜその球団で働きたいのか？」「入社後に生かせる自身の強みは？」といった自己分析の重要性などが語られた。

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現場のリアルな声を聞く企業説明会

　人事座談会の後は、パ・リーグ6球団とPLMの各ブースにて企業説明会が行われた。

　企業の基本情報や各募集ポジションの事業内容はもちろん、現場の最前線で働く球団職員のリアルな体験談など、ここでしか聞けない内容が満載だった。質疑応答の時間では「シーズン中とオフシーズンの働き方の違い」や「業務のうえで大変なこと・心がけていること」といった質問が挙がり、熱心にメモを取りながら話を聞く参加者の姿も。さらに、全体の説明が終了した後、個別で球団職員へ質問する様子も見受けられた。

　今回のイベントの参加者からは「転職活動への意欲が高まった」「求めている人物像がわかり、どのように行動すべきか明確になった」といった感想が寄せられ、以前のオンライン開催にも参加した方は「直接会ったことで球団の雰囲気や思いが伝わり、また具体的な質問もできてモチベーションが高まった」とより満足した様子がうかがえた。

　転職活動への第一歩となった「パ・リーグ スポーツ転職フェア2026 夏 by doda」。スポーツ業界で働くことに興味を持った方は、ぜひ求人への応募にもチャレンジしてほしい。

取材・文　高橋優奈